【ソリューションエンジニア】大手通信キャリア案件｜PBX・電話システム
AMBL株式会社
- 想定年収
- 400万円〜800万円
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 学歴
- 専門卒以上
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仕事内容
▼業務内容
ネットワークSEとして大手通信キャリアに常駐 し、クライアントへのシステム導入に伴う提案や構築プロジェクトの PM/PMO業務や技術支援業務 に携わります。
＜具体的な業務内容＞
・商用クラウド基盤ネットワークの設計、構築
・クラウドPBXやキャリアFMCの設計、構築、運用
・TeamsなどのUCサービスやAIサービスと連携したコミュニケーション基盤の設計、構築、運用
・ゼロトラストセキュリティの設計、構築、運用
・AI、IoT、クラウド等を活用したクライアント向けのDX推進における提案支援、伴奏支援、プリセールス業務
※クライアントへの常駐業務となります
▼本ポジションの魅力
・先端ソリューション技術の知見向上
ネットワークをベースに、クラウド、AI連携など先進技術の提案、導入に関与することができます。
・大手企業向けプロジェクトへの参画
大手企業向けシステムの提案や導入プロジェクトに参画しプロジェクトを遂行するスキルを磨くことができます。
・エンドユーザ企業との接点
エンドユーザに近いポジションでの業務で顧客の課題解決に直接関与することができます。
応募資格
| 必須条件 | ▼必須スキル 企業向けシステムの提案、導入経験 ▼下記いずれか必須 ※下記システムの提案、導入経験（3年以上またはそれに相当する経験） ・クラウドSaaSサービス領域：Microsoft365やGoogleWorkspaceなどの提案、導入経験 ・クラウドインフラ領域：AWS、Azure、GCPなどの提案、導入経験 ・セキュリティ領域：MDM、エンドポイントセキュリティなどの提案、導入経験 ・PBX/FMCサービスをベースとする電話・音声系システムの提案、導入経験、知見 ・コールセンターシステムの提案、導入経験 ・大規模ネットワークの提案、導入経験 ・法人向け生成AIサービスの提案、導入経験 ▼歓迎スキル ・プロジェクトの進行管理経験 ・ベンダーコントロール経験 ・ネットワーク設計/構築経験や知識(TCP/IP, ルーティング) ・無線ネットワーク(4G, 5G,LTE,WiFi)の知識 ・PBXやビジネスホンなどの固定電話系システムの知識 ・番号ルーティングの仕組みや回線インタフェース種別等の知識 ・各通信事業者の回線サービスやネットワークサービスの知識 ▼求める人物像 ・技術知識を駆使したソリューション型の提案を行いたい方 ・機器設定や構築業務主体のネットワークエンジニアからフロント（お客様）よりにシフトしたい方 ・モバイル業界のビジネスに興味がある方 ・クライアントが求めているものを形にする発想力豊かな方 ・将来的にプロジェクトマネジメントやコンサルタント業務に挑戦したい方 |
|---|---|
| 学歴 | 専門卒以上 |
| 職種経験 | 職種未経験NG |
| 業種経験 | 業種未経験OK |
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 想定年収 | 400万円〜800万円 |
| 給与 | 400～800万（月収：27万7千700円～） うち固定残業代 2万1千695円/10h～ ※スキル/経験に応じ、固定30hの裁量労働制となります |
| 賞与 | 年2回 |
| 勤務地 | 東京都（港区） ・東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー32階（本社） ・クライアント先（23区） ・在宅勤務 ※フルリモートは原則認めておりません |
| 勤務時間 | 9:30〜18:30 フルフレックス制 所定労働時間：8h（うち1h休憩）/月160h程度 ※例）①9:00-18:00②10:00-19:00 所定労働時間を超える労働の有無：有 |
| 夜間勤務 | なし |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 年間休日 125日 ■年間休日125日 ■完全週休2日制（土日祝） ■有給休暇（入社日付与） ■夏季休暇（有給に含まれる） ■記念日休暇（有給に含まれる） ■年末年始休暇 ■時間年休制度（1時間単位で有給取得が可能） ■産休育休取得実績（復職率100％） ■子の看護休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ★産前産後休暇★ 復職率100％！ ★育児休暇★ 男性の取得実績あり！ ★有給休暇★ 取得率74.5％！ 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、介護休暇、慶弔休暇、特別休暇、産休・育休 |
| 福利厚生 | 交通費支給、健康診断、社会保険完備、資格取得制度、資格手当 ■社会保険完備（労働・健康・雇用・厚生年金） ■交通費支給（実費精算支給） ■副業制度 ■フレックス制 ■在宅勤務制度 ■テレワーク手当（一律支給） ■企業型確定拠出年金制度 ■定期健康診断会社負担 ■スタッフケア制度 ■インフルエンザ予防接種 ■社員紹介制度 ■資格取得奨励手当制度 ■慶弔見舞金制度 ■結婚祝金制度 ■産休・育休制度（100％復帰） ■敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） |
| 受動喫煙対策 | [禁煙] |
選考について
| 選考フロー | ▼エントリー まずはお気軽にご応募下さい。 ↓ ▼面接（2回想定） 1次：部長/マネージャー ※オンライン実施 最終：事業部長 ※本社対面 ↓ ▼内定・採用 応募から採用内定まで、最短2週間を予定しております。 |
|---|---|
| 募集背景 | 増員募集、更なる組織強化 |
配属部署
| 部署の人数 | 50 |
|---|
会社情報
| 企業名 | AMBL株式会社 |
|---|---|
| 業種 | ITコンサルティング |
| 本社所在地 | 東京都港区赤坂9-7-1ミッドタウン・タワー32階 |
| 設立 | 2001年 |
| 資本金 | 7,992万円 |
| 従業員数 | 501 ~ 1000名 |
| 上場区分 | 未上場 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 会社HP | https://www.ambl.co.jp/ |
※掲載内容は2026年9月18日時点の情報です。最新の募集状況や詳細は、TECH STARTのアドバイザーにお問い合わせください。
