ネットワークエンジニア(Cisco設計・構築)|大手SIer案件|年収500〜700万円

株式会社シーフォース
- 想定年収
- 500万円〜700万円
- 勤務地
- 東京都・大阪府
- 雇用形態
- 正社員、契約社員
- 学歴
- 専門卒以上
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この求人のポイント
【募集背景】
官公庁および企業向けインフラ案件の拡大に伴い、ネットワークエンジニアを募集しています。
大手SIerのネットワーク案件を中心に、Cisco機器を用いたネットワークインフラの設計・構築プロジェクトが増加しています。
本ポジションでは、これまで構築経験を積んできたエンジニアが、設計工程にも関わりながらスキルの幅を広げていくことが可能です。
プロジェクトの中核メンバーとして、ネットワーク設計・構築を推進していただくことを期待しています。
【このポジションの特徴】
①構築経験を活かして設計工程へステップアップ
拠点間ネットワーク設計、VLAN設計、VPN設計などの設計業務に携わりながら、ネットワークエンジニアとして上流工程の経験を積むことができます。
②大手SIerのネットワークプロジェクトに参画
官公庁・大手企業向けのネットワークインフラ案件に参画します。
大規模ネットワークの設計・構築に携われる環境です。
③チームの中核メンバーとして活躍
構築業務だけでなく、ジュニアエンジニアへの技術サポートやレビューなど、チームの技術力向上にも関わることができます。
④分業にとどまらない成長環境
当社では分業に閉じず、設計・構築・提案まで一貫して担う経験を重視しています。
そのため、上流工程や顧客折衝、技術判断に関わる機会を早期から得ることができます。
【得られる経験・成長】
こうした経験は、年収やスキル、市場価値に直結し、5年後・10年後に大きな差となって表れます。
特定領域にとどまらず、設計から構築、提案まで担えるエンジニアとしてキャリアを築くことが可能です。
【当社の考え方】
当社では、エンジニアとしての価値向上がそのまま会社の価値向上につながると考えています。
成長機会を用意し、その挑戦を後押しすることで、一人ひとりが価値を発揮できる環境を整えています。
【キャリアパス】
ネットワーク構築経験を活かしながら設計工程にも関わることで、ネットワークエンジニアとして専門性を高めることが可能です。
将来的には以下のキャリアを目指すことができます。
・ネットワーク設計エンジニア
・インフラアーキテクト
・プロジェクトリーダー
仕事内容
Ciscoを中心としたネットワーク機器の設計・構築業務を担当していただきます。
■主な業務
・Ciscoルータ / スイッチ / FWのコンフィグ作成および検証
・拠点間ネットワーク設計(ルーティング / VLAN / VPN)
・ネットワーク設計書 / 手順書の作成
・機器導入作業および設定変更作業
・ネットワーク障害対応(一次〜二次対応)
・ジュニアエンジニアへの技術OJT
【案件例】
■大手金融機関ネットワーク更改プロジェクト
全国200拠点以上のネットワーク更改案件。
Cisco L3スイッチ・ルータを中心とした拠点間ネットワークの設計・構築を担当。
■大手企業データセンターネットワーク構築
データセンター内のL2 / L3ネットワーク構築。
Cisco Nexus / Catalystを用いたネットワーク設計および構築。
■官公庁ネットワーク基盤刷新プロジェクト
複数拠点を接続するVPNネットワークの構築。
ルーティング設計、VLAN設計、機器導入を担当。
■大手通信系企業ネットワーク構築案件
数百台規模のネットワーク機器を扱うインフラ構築プロジェクト。
応募資格
| 必須条件 | 【必須スキル(MUST)】 ・ネットワーク設計 / 構築経験(目安3年以上) ・ルーティング / VLAN / VPNの実務経験 ・Cisco機器(ルータ / スイッチ)のコンフィグ設定経験 ・CCNA資格または同等レベルのネットワーク知識 ・設計書 / 手順書などのドキュメント作成経験 |
|---|---|
| 学歴 | 専門卒以上 |
| 職種経験 | 職種未経験NG |
| 業種経験 | 業種未経験OK |
募集要項
| 雇用形態 | 正社員、契約社員 |
|---|---|
| 想定年収 | 500万円〜700万円 |
| 給与 | 1か月当たりの固定残業代¥52,400〜¥68,200(20時間相当分)を含む。 20時間を超える残業代は追加で支給する。 ・昇給(原則年1回) ・賞与(原則年1回支給、業績等による) |
| 年収例 | ご経験に応じて個別に設定いたします。 昇給:原則年1回 賞与:原則年1回 ※ただし、業績等による |
| 賞与 | 年1回 |
| インセンティブ | なし |
| 勤務地 | 東京都、大阪府 以下からご希望の地域で勤務いただけます。 ・東京都 ・大阪府大阪市 【勤務地詳細】 自社またはプロジェクト先への出勤。 |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00 【本社までのアクセス】 東京メトロ 銀座線・丸ノ内線・日比谷線「銀座駅」A3出口徒歩2分 東京メトロ 日比谷線、都営地下鉄 浅草線「東銀座駅」A1出口徒歩3分 【宮崎支社までのアクセス】 JR日豊本線「宮崎駅」高千穂口 徒歩3分 |
| 夜間勤務 | なし |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 年間休日 120日 ・完全週休2日制(土日祝休) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇(入社半年後より有給休暇10日付与) ・産休・育休制度(男性の育休取得実績あり) ※年間休日120日以上 ※クライアントの企業カレンダーに準ずる場合もございます 休暇制度:有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産休・育休、慶弔休暇 |
| 福利厚生 | 交通費支給、健康診断、社会保険完備 ・ノートPC貸与 ・交通費支給(規定あり) ・表彰制度 ・慶弔見舞金制度 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助 ・産業医面談 ・旅費補助(ライフサポート倶楽部・JTB契約保養施設・公共の施設) ・保養施設(ITS提携保養施設、リソルの森、ラフォーレの森など) ・ITS提携スポーツクラブ(コナミスポーツなど) ・ITS提携レストラン ※ITS:関東ITソフトウェア健康保険組合 |
| 受動喫煙対策 | [] |
選考について
| 選考フロー | 書類選考 ↓ 一次面接(人事担当者、事業部長) ↓ 最終面接(代表取締役社長) |
|---|---|
| 補足 | 一次面接では、将来的にPL/PMやコンサルタントとして活躍が見込めるかを確認いたします。 |
| 募集背景 | 更なる組織強化、増員募集 |
配属部署
| 部署の人数 | 10 |
|---|---|
| 人員構成 | 大手SIerのPM経験者の事業部長を筆頭に多様なドメイン知識を持つコンサルタント・PMO・インフラエンジニアが集まっております。 |
会社情報
| 企業名 | 株式会社シーフォース |
|---|---|
| 業種 | ITコンサルティング |
| 本社所在地 | 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 13F |
| 設立 | 2019年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 従業員数 | 51 ~ 100名 |
| 上場区分 | 未上場 |
| 平均年齢 | 33.9歳 |
| 会社HP | https://www.c-force-corp.co.jp/ |
※掲載内容は2026年9月18日時点の情報です。最新の募集状況や詳細は、TECH STARTのアドバイザーにお問い合わせください。



