【開発SE】年収600万円可！プライム案件9割の安定事業×豊富なキャリアパス×手厚い教育体制◆残業10時間以内
コムテック株式会社
- 想定年収
- 400万円〜600万円
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 学歴
- 学歴不問
TECH STARTのアドバイザーが、応募から面接対策まで無料でサポートします。
この求人のポイント
〜コムテックでエンジニアとして成長できる３つの理由〜
01 プライム案件9割。顧客と直接対話できる
直受け案件としてお客様と直接やり取りする案件が中心。
“指示されたものを作る”ではなく、技術提案・要件整理の段階から関われるのが魅力です。
営業や上司と連携しながら、より上流の業務にも挑戦できるため、PMに必要なスキルが身につきます。
02 一人ひとりに合わせた手厚い教育体制
e-ラーニングでは、個人に合わせたラーニングパスで個別最適化した学習が可能です。
あなたの目指すエンジニア像から必要なスキルを選んだり、資格取得の支援も行っています。
また、勉強会も活発で、ベテラン社員も含めた10人規模のチームで経験者から学ぶことができます。
03 ベテラン社員が伴走するOJT
PM未経験でも、ベテラン社員がついて一緒にプロジェクトに入っていくので、
プロジェクトを回しながらベテラン社員との1on1でフィードバックをもらって成長することができます。
またコムテックの特徴として、営業段階の提案・見積もりから入っていけるので、
PMとして裁量のあるプロジェクト管理を経験することができます。
仕事内容
■仕事内容
要件理解・設計・開発・パートナー管理を中心に、スキルと希望に応じて工程を担当します。
C#・Javaなどのオブジェクト指向言語を用い、
将来的にはプロジェクトリーダー（PL）／マネージャー（PM・PMO）として活躍可能です。
■ 案件・開発環境
代表的な案件
品質保証部門向け 故障情報受付・分析システム開発（AWS）
SAP連携ワークフロー開発（AWS）
ECサイトおよび関連システム開発（Linux・Java）
ISO文書管理アプリ開発（ArielAirOne）
業務課題解決事例：
世界各国で発生する製品クレーム情報を一元管理するWebシステムを開発。
データ処理を自動化し、グローバル品質保証の標準化と効率化を実現しました。
主な技術スタック
Java／C#／JavaScript／PHP／PowerShell
AWS／Oracle／SQL Server／Linux／Tomcat／Struts／SharePoint など
応募資格
| 必須条件 | 【必須要件】 ・開発経験2年以上（C#・VB .NET・Javaなど） ・顧客折衝の経験（技術的な調整・ヒアリングを含む） ・チームまたはパートナー企業との協働経験 |
|---|---|
| 学歴 | 学歴不問 |
| 職種経験 | 職種未経験NG |
| 業種経験 | 業種未経験OK |
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 想定年収 | 400万円〜600万円 |
| 給与 | ■想定年収： 4,735,000〜5,209,000円（20時間分のみなし残業含む） インセンティブ実績：3ヶ月分 ★現年収保証! ※前職給与は最大限考慮。成果・実力に応じて、公平かつ納得のいくオファーをご提示します。 ■試用期間：3ヶ月 |
| 年収例 | ＜キャリアパス事例＞ 1年目：開発メンバー（年収440万円） 3年目：小規模案件PL（年収520万円） 5年目：複数案件PM（年収600万円） |
| 賞与 | 年2回（昨年度実績：１ヶ月分） |
| インセンティブ | なし |
| 勤務地 | 東京都 【本社住所】東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館10F ※勤務地は配属先・クライアント先に準ずる |
| 勤務時間 | 9:00〜17:45 【勤務時間】 9:00〜17:45（原則） ■勤務地：東京23区 ■残業：月0〜10時間程度 ※勤務地の変更：なし |
| 夜間勤務 | なし |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 年間休日 125日 ■年間休日125日以上 ■年末年始 ■慶弔 等 ※産休育休・介護休暇（取得実績あり） ※休日休暇は配属先・クライアント先に準ずる 休暇制度：有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、特別休暇、夏季休暇 |
| 福利厚生 | 交通費支給、健康診断、社会保険完備、資格取得制度、退職金制度 ■保養所完備（ハワイ・新潟・八ヶ岳） ■社保完備（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金） ■技術研修制度あり ■資格報奨金制度（当社所定資格のみ） ■財形貯蓄制度 ■確定拠出年金制度 ■クラブ活動（テニス、フットサル、インドアスポーツ、ダーツ、登山など） ■社内イベント（運動会、花火大会、音楽祭など※コロナ過以降はオンライン開催もあり） など |
| 受動喫煙対策 | [その他] |
選考について
| 選考フロー | 書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 適性検査 ↓ 最終面接 ↓ 内定 |
|---|---|
| 補足 | すべてオンラインでの実施となります |
| 募集背景 | 増員募集 |
配属部署
| 部署の人数 | 5 |
|---|---|
| 人員構成 | プロジェクトによって変動します |
会社情報
| 企業名 | コムテック株式会社 |
|---|---|
| 業種 | BPO・アウトソーシング（営業・コールセンター関連） |
| 本社所在地 | 東京都港区芝浦1-2-1シーバンスN館10F |
| 設立 | 2014年 |
| 資本金 | 3億1,000万円 |
| 従業員数 | 1001 ~ 5000名 |
| 上場区分 | 未上場 |
| 平均年齢 | 35.9歳 |
| 会社HP | https://www.ct-net.co.jp/ |
※掲載内容は2026年9月18日時点の情報です。最新の募集状況や詳細は、TECH STARTのアドバイザーにお問い合わせください。
