【ネットワークエンジニア】設計経験を活かしスキルアップ／創業70周年超の安定企業／リモート可／年休125日
株式会社ワイ・デー・ケー
- 想定年収
- 430万円〜530万円
- 勤務地
- 東京都・神奈川県
- 雇用形態
- 正社員
- 学歴
- 専門卒以上
TECH STARTのアドバイザーが、応募から面接対策まで無料でサポートします。
この求人のポイント
【募集背景】
お客様からの需要が増加しているため、受注に答えるための増員です。
【転勤について】
転勤は当面なく、事例もありません。
宮城工場のチームと協業することはありますが往来はありません。
【充実した福利厚生】
住宅手当や家族手当、独身寮など、社員の生活をサポートする福利厚生が充実しています。
さらに、1時間単位の有給休暇や育児介護時短勤務、ファミリー休暇など、
ライフイベントに合わせた多様な制度が整っています。
【創業70周年超の安定企業】
YDKは2022年に創業70周年を迎えました。
半導体や有機ELパネルなどの製造・検査装置、通信機器、制御装置などを製造しています。
本ポジションのネットワークエンジニアリング事業では、豊富な設計・構築経験を活かし、
お客様のDX実現による社会価値の創造に貢献しています。
仕事内容
・SDN、ルータ、スイッチ等によるネットワーク設計・構築
・ファイアウォール、UTM、IDS/IPS等によるセキュリティインフラ設計・構築
【具体的な業務内容】
・要件定義
・基本／詳細設計
・検証試験
・構築作業
上流から下流工程までの一連のSE業務に携わることができます。
得意な業務、チャレンジしたい業務に携われるよう、支援させていただきますが、
基本的には要件定義、基本設計からお任せします。
【チームについて】
大きいプロジェクトであれば10数名程度のチーム、小さいプロジェクトであれば数名規模のチーム構成です。
【就業環境】
主に客先常駐となりますが設計業務に関してはリモート勤務も可能です。
仲間とチームを組んでいただき常駐することを想定しています。
常駐先は東京、神奈川地区です。フレックスタイム制も導入しています。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲
応募資格
| 必須条件 | ■高専卒以上の方 ■インフラエンジニアのご経験 |
|---|---|
| 学歴 | 専門卒以上 |
| 職種経験 | 職種未経験NG |
| 業種経験 | 業種未経験OK |
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 想定年収 | 430万円〜530万円 |
| 給与 | 【給与補足】 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 【昇給・賞与】 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）※過去実績年間4ヶ月分 【試用期間】 3ヶ月あり ※試用期間中は有給休暇の使用はできません。 |
| 賞与 | 年2回（昨年度実績：４ヶ月分） |
| 勤務地 | 東京都、神奈川県 【技術本部（客先常駐）】 ■住所：東京都 ※常駐先は東京、神奈川地区です。 |
| 勤務時間 | 8:30〜17:30 【勤務地補足】 ■転勤：当面なし（※現在予定しておらず、過去の事例もございません。） ■在宅勤務・リモートワーク：相談可 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地の範囲 【勤務時間補足】 ■フレックスタイム制 ■コアタイム：10:35～15:30 ■フレキシブルタイム：7:00～10:35、15:30～17:30 ■標準的な勤務時間帯：8:30～17:30 ■休憩時間：60分 ■時間外労働有無：有 ■時短勤務：相談可 ※上記が基本となりますが、客先の勤務時間に準じます。 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 年間休日 125日 ■完全週休2日制 ■年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ■裁判員休暇 ■ファミリー休暇（2025年度新設） ■子の看護休暇・介護休暇 ■パパ休暇 ■時間有給休暇 ■ライフサポート休暇（生理休暇、不妊治療休暇） ※育児休業取得実績：あり 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | 交通費支給、住宅手当、健康診断、家族手当、社会保険完備、社宅・寮、資格取得制度、退職金制度 ■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ■通勤手当 ■家族手当（社内規定により、対象者に支給） ■住宅手当（社内規定により、対象者に支給） ■残業手当 ■定年：60歳（再雇用制度あり：65歳まで） ■公的資格取得奨励制度 ■独身寮（条件あり） ■人間ドック補助制度 ■予防接種 ■団体保険 ■中小企業退職金共済 ■慶弔見舞金 ■プロ野球シーズンシート ■保養所 ■育児介護時短勤務 ■テレワーク ■フレックスタイム制度 |
| 受動喫煙対策 | [禁煙] |
選考について
| 選考フロー | 面接2回（部門での面接、役員面接） |
|---|---|
| 募集背景 | 増員募集 |
配属部署
| 部署の人数 | 8 |
|---|---|
| 人員構成 | 50代2名、40代2名、30代2名、20代2名の計8名の組織です。 |
会社情報
| 企業名 | 株式会社ワイ・デー・ケー |
|---|---|
| 業種 | 重電・産業用機器メーカー |
| 本社所在地 | 東京都 |
| 設立 | 1952年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 501 ~ 1000名 |
| 上場区分 | 未上場 |
| 会社HP | https://ydkinc.co.jp/ |
※掲載内容は2026年9月18日時点の情報です。最新の募集状況や詳細は、TECH STARTのアドバイザーにお問い合わせください。
