【ローコード×AI活用で業務DXを加速する】OutSystemsエンジニア《リモート可/居住地不問/月平均残業10h/WLB◎》
株式会社ホープス
- 想定年収
- 450万円〜1000万円
- 勤務地
- 東京都・大阪府
- 雇用形態
- 正社員
- 学歴
- 学歴不問
TECH STARTのアドバイザーが、応募から面接対策まで無料でサポートします。
この求人のポイント
【ローコード開発で実現できる世界】
■ユーザーの「期待以上」のシステムを「迅速」に届ける社会
【なぜホープスがするのか?】
創業当初、当社は工場において、短納期で高品質な製品を届けられるように業務改善案を提案していました。
30年前はDXという言葉も耳馴染みなく、お客様からの理解を得られにくい環境でした。
なかには、工場自体の競争力を失い、工場の規模縮小・閉鎖から、工場に支えられた街自体が閑散となることも目の当たりにしました。
このような悲劇を繰り返したくはありません。
だからこそ、わたしたちは「時代のニーズ・変化に合わせてエンジニアはスキルを変え、真に必要とされるエンジニア」を輩出することに力を入れています。
そしてそれは、本当の意味でエンジニアの人生を守るための必要な武器になる、と信じています。
また、ユーザーが真に求めることは、
・必要なときに必要なシステムを簡単に利用できる
・システムを用い、競争力を醸成し、社会が持続的な発展を続けること
です。
当社はそれを提供・実現し、システムの利用者とエンジニアがワクワクする社会を創っていきます。
【プロジェクト内容※一例です※】
受注システム:要件定義からリリースまで約2年のプロジェクトにおいて、開発期間は2ヵ月と短納期で完了
生成型AI :プロセスマイニングを用いた野良AIの防止
【ローコード開発に携わったエンジニアの声】
・API開発、オープンソースの方が幅がきくし、おもしろそうなイメージが正直あったが、実際にやってみるとローコード開発はできることが多かった(40代男性)。
・API開発、オープンソースは今までできたことを効率的に開発できるが、それに加えて今までできていないこと(AI、プロセスマイニングの利用等)ができ、技術的な好奇心を駆り立てられる。
より幅広い技術・知識の習得を楽しめる!(30代男性)
・開発工程を短縮することで、本当に必要な工程に時間を割けるようになった。中長期的にユーザーが求めていることを提案・提供でき、前よりお客様に寄り添った開発をしていると感じる(30代女性)。
・お客様から「想定より早く導入できた」「ほしかったシステムがたくさんあり、使うことが楽しみだ」とお声をいただき、嬉しかった!(20代女性)
【事業責任者からのメッセージ】
世界基準でみたときに、世界ではポピュラーだけど日本ではまだ浸透していないソリューションがたくさんあります。
また、日本に入ってきているものの、認知度の低いツールもたくさんあります。
ホープスではそういったソリューションやツールの導入・開発を積極的に推進しております。
・「世界基準で通用するエンジニアスキルを身に着ける」
・「日本で新しいマーケットを開拓する」
・「日本でもっと浸透させ、よりよい未来を創る」
こういった想いをもったメンバーがたくさんいます!
このような環境下で一緒に成長していきたいと思っていただける方からのご応募をお待ちしております!
仕事内容
【ポジションの魅力】
・開発に強いホープス!そのため上流~下流工程まで案件の幅が広い!
・上流工程やマネジメント、コンサルタントにステップアップ可能!
・プライム案件へのチャレンジが可能!
・平均年間昇給率7.2%!
・ハイブリッド勤務あり!
・平均残業時間が月10時間!ワークライフバランスも整った環境です。
【お任せしたいお仕事】
Outsystemsを用いた業務システム開発チームの一員として、システムの導入・開発を行うポジションです。
要件定義から開発・導入フェーズまで、まずはこれまでのご経験に近しい領域をご担当いただきます。
またキャリアビジョンに合わせて、下流から上流工程にステップアップが可能な環境です。
Outsystems以外のローコード製品へのリスキルもできる環境なので、スキルの幅を広げることも可能です!
《具体的な業務内容》
・要件定義・基本設計・詳細設計
・Outsystemsを用いたアプリ開発・テスト
・API/外部システムとの連携
・既存システムの改善・運用保守
・顧客との要件整理・業務改善提案
案件には、3名~10名規模のチーム体制入ることがほとんどですので、
チームで動くことが好きな方、得意な方、大歓迎です!
※従事すべき業務の変更の範囲:IT開発関連業務
応募資格
| 必須条件 | 【応募条件】 ・OutSystemsにおける設計・開発いずれかの経験1年以上 |
|---|---|
| 学歴 | 学歴不問 |
| 職種経験 | 職種未経験NG |
| 業種経験 | 業種未経験OK |
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 想定年収 | 450万円〜1000万円 |
| 給与 | 【給与】 4,500,000円~10,000,000円(基本給:243,300円~) 固定残業:あり(45時間)※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 固定残業代:97,700円~ 給与備考:給与改定は年2回 【試用期間】 ■試用期間中の給与及び労働時間の取り決めは本契約と同等とする ■試用期間は変動する場合があります(3~6ヶ月) 【契約期間の条件等】 契約期間の定めなし |
| 勤務地 | 東京都、大阪府 東京本社 東京都中央区入船3-3-8 ヒューリック築地イーストビル7階 最寄駅:有楽町線 新富町駅 徒歩1分 日比谷線 築地駅 徒歩6分 【最寄り駅】 有楽町線 新富町駅 徒歩1分 日比谷線 築地駅 徒歩6分 ※勤務地はプロジェクト先によります。 |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00 ※就業場所の変更の範囲:会社の定める場所(従業員の自宅での勤務を含む) 【勤務時間】 9:00~18:00(休憩12:00~13:00/実働8時間) |
| 夜間勤務 | なし |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 年間休日 123日 ?完全週休2日(土日祝) ?有給休暇(10日~20日) ?特別休暇(5日/初年度のみ入社日に付与) ?子どもの看護休暇 休暇制度:有給休暇、産休・育休、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | 交通費支給、健康診断、社会保険完備、資格取得制度 ?定年70歳 ?社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ?企業型確定拠出年金制度あり ?ふるさと納税支援制度 ?リファラル紹介制度 ?慶弔金制度 ?クラブ活動支援 ?通勤手当(月上限5万円) |
| 受動喫煙対策 | [禁煙, その他] |
選考について
| 選考フロー | 書類選考 ↓ 検定+面接 ↓ オファー面談・内定 |
|---|---|
| 補足 | 適性検査:有 面接回数:1回 ※面接は2回になる場合がございます。 ※内定前に、リファレンスチェックを実施させていただく場合もございます。 |
| 募集背景 | 増員募集、更なる組織強化、新規部署立ち上げ |
配属部署
| 部署の人数 | 60 |
|---|---|
| 人員構成 | 【想定配属先】 ITソリューション本部 LCDP Div |
会社情報
| 企業名 | 株式会社ホープス |
|---|---|
| 業種 | SIer・SES |
| 本社所在地 | 東京都中央区入船3-3-8 ヒューリック築地イーストビル7階 |
| 設立 | 1991年 |
| 資本金 | 5,100万円 |
| 従業員数 | 501 ~ 1000名 |
| 上場区分 | 未上場 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 会社HP | https://hopes-ise.co.jp/ |
※掲載内容は2026年9月18日時点の情報です。最新の募集状況や詳細は、TECH STARTのアドバイザーにお問い合わせください。

